Analyste amélioration continue

What is offered

• Entreprise familiale fondée en 1978.
• Emploi permanent dans une entreprise en forte croissance.
• Stabilité d’emploi à l’année (40 heures par semaine) et possibilité de faire du temps supplémentaire.
• Facilement accessible en transport en commun / Stationnement sur place.
• Programme compétitif d'assurances collectives.
• REER (Régime enregistré d’épargne retraite) et RPDB (Régime de participation différées aux bénéfices) avec contribution de l’employeur.
• Programme d’aide aux employés et à leur famille.
• Plan d'intégration complet.
• Programmes de formation spécifique par poste.
• Nombreuses possibilités de cheminement de carrière interne.
• Service de cafétéria subventionné par l’employeur.
• Allocation pour l’achat de vêtements et bottes de sécurité.
• Programme de référence avec prime de 1000$.
• Activités du club social et plus encore!!

Your Skills

• Capacité à gérer de multiples projets de front.
• Excellentes habiletés de gestion du temps et des priorités.
• Capacité à travailler dans un environnement à rythme rapide.
• Autonomie, esprit créatif et bonne capacité d’analyse.
• Très bonne capacité à travailler en équipe tout en étant axé sur les besoins du client.
• Connaissance de la suite Office et des systèmes ERP.
• Minimum de 5 ans d’expérience en gestion de projets et en développement de produits dans le domaine de la fabrication.
• Compétence en bureautique (Excel avancée, Word avancée, Prextra, LucidChart, Visio, Outlook)
• Maîtrise du français (à l’oral et à l’écrit).
• Connaissance du secteur du transport (atout).
• Connaissance des procédés de fabrication, d’assemblage, de tôle et de soudage.

Your challenge

En matière d’amélioration continue :

• Développer et promouvoir une culture d’amélioration continue du LEAN et de pensée positive.
• Étudier tous les processus de production et les recommandations pour l’optimisation.
• Déployer les outils et les programmes d’amélioration continue et en assurer leur pérennité.
• Participer à l’élaboration des processus de l’usine et en assurer le déploiement.

En matière de gestion de projet :

• Participer au développement et à la conception de nouveaux produits et procédés ainsi qu’à des exercices de normalisation des produits.
• Collaborer avec les membres de l’équipe pour s’assurer que tous les jalons du projet soient sur la bonne voie avec les exigences du projet, les dates limites et les horaires.
• Soutenir les départements de l’ingénierie, des approvisionnements, de la production et de la qualité dans l’introduction de nouveaux produits et matériaux.
• Mettre en œuvre, en collaboration avec le département de la production, les nouveaux outils et les divers équipements développés par l’équipe et surveiller la réalisation des objectifs définis.
• Recueillir les informations nécessaires à l’exécution des mandats d’analyse en cours.
• Participer au développement de projets ciblés par l’entreprise.

En matière de suivi et surveillance :

• Déterminer et contrôler les ressources (calendrier, budget, équipement, etc.) nécessaires à l’établissement d’un projet.
• Maintenir les indicateurs de rendement clés pertinents à tous les projets mis en œuvre.
• Établir des plans de communication efficaces et pour assurer la mise en œuvre des projets.
• Préparer et communiquer les rapports d’étape en recueillant, en analysant et en résumant les renseignements pertinents, tels que le progrès, les économies et les risques.
• Évaluer les projets après leur complétion afin de déterminer les bonnes pratiques et les pratiques à améliorer.

En matière de soutien aux opérations :

• Soutenir le processus de production, si nécessaire, en particulier pour les commandes spéciales afin d’assurer une fabrication en douceur.
• Agir comme support technique pour la production et autres départements au besoin.
• Faciliter les demandes de changement afin de s’assurer que toutes les parties sont informées de l’incidence sur le calendrier et le budget.
• Communiquer les corrections apportées à la recherche et au développement.